ＥＮＥＲＧＹ　　あしたのエネルギーをつくる。

ＣＳＲ基本計画

私たちは地域社会の一員として企業活動の健

全化を図りながら、地域社会への貢献活動や

環境保全に向けた取り組みを継続的に行い、

私たちが描く理想とする企業像の実現に向け

て、社員一丸となって取り組んでまいります。

さらには、経営理念を核とした経営を常に再

考することで、経営の透明化とスピード強化

を図り、ステークホルダーの利益を守ると共

に、その満足度の向上を図ってまいります。

私たちは、理想とする企業像の実現と持続可

能な経営基盤を構築するため、ＣＳＲ基本計

画として８つの約束を定め全員で推進します。

そして、社員一人ひとりの働きがいを醸成す

ると共に、社会への参画と貢献を実現し、社

会的企業価値を高めます。

８つの約束

１. お客さま　２. 信　頼　　３. 責　任

４. 社　会　　５. 環　境　　６. 取引先

７. 社　員　　８. 経　営

１．お客さま

お客さまの声を全社員で共有し、

　　　　商品やサービスの向上を図ります。

お客さまの声を共有

すべての管理職者が出席するＣＳＲ推進会議では、お客さまからの声を検証しています。その内容は全社員に伝達されます。

２．信　頼

お客さまの安全を何よりも優先し、

　　　　信頼へとつなぎます。

保安点検の強化

ガス集中監視システムで、２４時間３６５日見守りサービスを行っています。緊急や災害に備えて２４時間出動できます。

３．責　任

コンプライアンスを根幹とした

　　　　経営で、社会的責任を果たします。

社会的倫理観の醸成

情報管理教育を行って社員の知識と倫理観の醸成に努めています。情報管理規程を整備、運用し適正業務に努めています。

４．社　会

地域づくり、人づくりを推進し、

　　　　地域の元気を創出します。

地域の元気を応援

地域のコミュニティ団体などへの参加と支援を行っています。未来を担う子供たちのスポーツや文化活動を応援しています。

５．環　境

人にやさしくあるために、地球に

　　　　やさしい環境づくりを推進します。

人と地球に”smil”

環境にやさしい商品、エネルギー、環境づくりを推進しています。全社員で環境マネジメントの実践に取り組んでいます。

６．取引先

関係企業さまとのパートナーシップを

　　　　強化し、相互の信頼を深めます。

信頼関係を築く

良い商品、良いサービスをお客さまに提供するために、関係企業様と共に、新たな発想を生み出し、次代を切り拓きます。

７．社　員

いきいきと働く環境づくりに取組み、

　　　　社員の笑顔をふやします。

社員の笑顔と元気

研修やスポレクを開催し、コミュニケーションの活性化を図っています。個人の適性や能力を見せて、話して、伸ばす！

８．経　営

経営の見える化とスピード強化で、

　　　　健全な経営ビジョンを描きます。

経営革新プログラム

経営研修では説明と対話で健全な経営ビジョンの浸透を図っています。環境の変化に適応した経営に取り組んでいます。

SDGｓ